ООН стартира стратегия за справяне с проблемите на психичното здраве на работното място и начини за поддържане на благосъстоянието на персонала, като се справя със стигмата, свързана с нея. Персоналът на ООН, борещ се с тревожност, депресия, посттравматично стресово разстройство или други обстоятелства, съобщи, че се чувства изолиран и засрамен, без да има кой да се обърне за помощ, каза генералният секретар на ООН Антониу Гутериш във вторник при старта.
видове храсти с имена
Той отбеляза, че диагнозите за психично здраве съставляват почти една четвърт от всички дни, загубени поради отпуск по болест, и са водещата причина за пенсиите за инвалидност, съобщава агенция Синхуа. ООН може и трябва да се справи по -добре в подпомагането на своя персонал и започва с новата стратегия, която задействаме, каза Гутериш.
Отбелязвайки, че намаляването на стигмата е най -важният приоритет, той каза, че персоналът няма да се чувства готов да потърси помощ или да разкрие чувствата си, докато стигмата не бъде преодоляна. Стратегията също така подчертава необходимостта да се грижим един за друг и да се свържем с колеги, които може да в беда, добави той. Той каза, че колегите трябва да намерят начини да им помогнат да се чувстват подкрепени, а не осъдени. Трябва също така да се образоваме за ранните предупредителни признаци на психични заболявания, добави той.